黄岩区法制办充分发挥调解职能力促争议有效化

通过社会矛盾多元预防化解体系的建立,实现区域社会矛盾预防得了、化解得了、控制得了,尤其对于非诉矛盾纠纷,全面铺设低社会成本的化解渠道,实现“案结事了”的矛盾化解预期

主要操作办法上,一方面通过提高调解协议、仲裁确认等替代性纠纷解决机制的应用频率和水平,保证非诉解决的实体内容能及时转化,赋予其强制执行力,提高非诉解决方式的效力

为充分发挥行政调解工作的重要作用,维护社会稳定,促进黄岩区经济发展和社会和谐,黄岩区法制办早在2013年成立了行政争议调解中心,以提供良好的平台充分发挥行政调解职能, 进一步探索化解行政争议的办法途径,为群众提供高效、公正的解决方式方法,尽力做到最大限度将矛盾纠纷化解于源头、初始阶段后手

在成立行政争议调解中心基础上,黄岩区法制办积极构建黄岩区社会矛盾多元预防化解中心,以“减少对抗,增进合作”作为价值落脚点,整合人民调解、司法调解力量,尝试建立多越权无效元矛盾纠纷预防化解中心,从根本上预防、化解各类纠纷

另一方面,切实推动社会组织参与矛盾纠纷化解,动员社会力量参与构建集推广、办理、代理申请、监督等为一体的一站式多元化纠纷解决平台(黄岩区法制办供稿)

浙江省人民政府法制办公室备案号:浙icp备号技术支持:杭州尚维科技